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做表率，就是先行一步作出榜样，发挥引领和导向作用；好表现，则是故意在不必要的情境中显摆自己、做样子给人看。显然，
扎扎实实“做表率”还是热衷一时半会的“好表现”，体现了两种不同的人生态度和工作作风。
人们常说，喊破嗓子不如作出样子。党员干部的一言一行都被群众看在眼里，能够对社会风气产生这样或那样的影响。古往今来，国人都强调领导干部要模范带头。孔子曰：“君子之德风，小人之德草，草上之风必偃。”革命老人谢觉哉曾说过，“要广大群众跟着我们走，不是命令或统治他们，而是靠党员的模范作用。”无数的事例表明，上面的人怎么做，下面的人就跟着怎么干。党员干部的表率作用如何，关系党员干部的自身形象，关系党的路线方针政策的落实，关系党的事业的兴衰成败。
做表率十分重要，却又比较难。当前，我国改革发展已进入攻坚阶段，权力、金钱、人情等形形色色的诱惑接踵而至，成为重点“公关”对象的党员干部需要抵御的“糖衣炮弹”防不胜防。同时，以往相对“省心”的粗放型发展方式已难以为继，在人们思想观念日益多样、利益关系空前复杂的经济社会转型期，要在协调利益关系的基础上率先闯出一条科学发展的新路，为其它地方提供借鉴、作出表率，考验更为严峻、困难更为艰巨。因而，一些党员干部在“好表现”上动起了脑筋：或是做“两面人”，“台上是公仆，台下是老虎”、“当众是英雄，背后是蛀虫”；或是做投机者，热衷于标新立异、轰动效应，搞项目不是“世界第一”就是“全球领先” ，大搞“镶边工程”、形象工程。
是做表率还是好表现，实际上是在肩负责任与手中权力来源认识问题上的偏差所致。做表率者始终牢记着自己手中的权力是人民赋予的，要靠自身发挥模范带头作用引导群众跟着走，因而处处以身作则、率先垂范，为人民办实事、谋福利；好表现者往往在权力来源问题上迷失了方向，在为谁当官、为谁做事的问题上跑了偏道，因而片面追求“亮点”，刻意制造“样板”。好表现可能见效快，能在较短时间内迷惑群众的慧眼，赢得报喜报捷的“资本”，但它给当地发展留下无穷后患，最终只能是“赔了夫人又折兵”。做表率尽管很困难，但做表率好比无声的命令，作用如响之随声，力量如影之随形，一步一个脚印地扎实前进，就能够形成巨大的感召力和凝聚力，对于开展工作、推进事业至关重要。
党员干部肩负着历史重任，面临着执政考验。要真正干成事、多干事，真心实意谋发展、促和谐，不是靠好表现、做“面子活”做出来的，而是靠做表率、干“里子活”干出来的。创先争优，多做表率，少好表现，这话当谨记。
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